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Inicia Fortalecimiento de Recurso Humano de Organización de Base socias del CDE-MIPYME Región Lempa.





El 12 de octubre se inicio un proceso de capacitación y fortalecimiento de las organizaciones que son parte de la base de socios institucionales del CDE-MIPYME Región Lempa; cooperativas, universidades, cámaras de comercio, mancomunidades, agencias de desarrollo local y organizaciones de cooperación son entre otras algunas de las organizaciones que forman parte de esta estructura.

Este fortalecimiento surge como iniciativa del proyecto Lempa Innova financiado por la Agencia Española de Cooperación para el Desarrollo Internacional AECID y que es ejecutado por el mismo CDE-MIPYME Región Lempa. El programa “Lideres Innovadores” como se denomina

, consiste en una serie de talleres para las organizaciones que permitirán fortalecerles individualmente y como colectivo de socios, entre los talleres que se brindaran están: elaboración y/o actualización de su plan estratégico, formación de facilitadores de cada institución para que puedan moderar talleres de planificación estratégica, formación en el uso de herramientas tecnológicas actuales para planificación operativa de sus organizaciones, fortalecimiento de los socios de cada organización en temas del manejo de sus propias estructuras, aspectos legales y gestión institucional.

Lo que se espera con este programa es poder fortalecer cada una de las instituciones socias desde su seno, respetando sus propias estructuras y construyendo capacidad instalada que les permita sostenerse en el tiempo, asimismo propiciar una correcta articulación con el CDE-MIPYME Región Lempa que es la estructura que los aglutina con un mismo objetivo común, trabajar por el desarrollo de los empresarios y emprendedores de la región para promover una economía estable.

El programa “Lideres Innovadores” tendrá una duración de 12 meses y se pretende trabajar con las 14 organizaciones socias del CDE, el 12 de octubre se inicia el proceso con el primer socio la Cooperativa Mixta del Sur de Lempira COMLESUL con quienes se trabajó la construcción de su Plan Estratégico 2021-2025 siendo este el primer trabajo participativo con un producto que le dará a esta cooperativa socia el rumbo de su accionar en los próximos 5 años de trabajo. De este mismo modo se estará trabajando en los diferentes talleres que vienen a partir de este momento con todos los socios institucionales del CDE-MIPYME Región Lempa



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